一、建立完善的保潔制度

要保持工廠保潔的清潔常態(tài)化，首先需要建立完善的保潔制度。這個制度應(yīng)該明確保潔工作的職責、范圍、標準和流程，確保保潔工作有章可循。

例如，規(guī)定不同區(qū)域的清潔頻率、清潔方法和責任人；明確垃圾處理的流程和要求等。同時，制度還應(yīng)該包括對保潔人員的考核和獎懲機制，激勵保潔人員積極工作，提高保潔質(zhì)量。

二、加強培訓和教育

保潔人員的素質(zhì)和技能直接影響到保潔工作的質(zhì)量。因此，工廠需要加強對保潔人員的培訓和教育，提高他們的專業(yè)水平和服務(wù)意識。

培訓內(nèi)容可以包括清潔技巧、安全知識、環(huán)保意識等。例如，培訓保潔人員如何正確使用清潔設(shè)備和用品，如何避免安全事故；教育保潔人員樹立環(huán)保意識，合理使用資源，減少浪費等。通過培訓和教育，讓保潔人員養(yǎng)成良好的工作習慣，保持清潔常態(tài)化。

三、合理安排清潔時間

合理安排清潔時間也是保持清潔常態(tài)化的重要措施。工廠可以根據(jù)生產(chǎn)情況和人員流動情況，合理安排保潔人員的工作時間，確保在不影響生產(chǎn)的前提下，保持工廠的清潔。

例如，可以在生產(chǎn)間隙或者下班后進行清潔工作；對于一些重要區(qū)域，可以增加清潔頻率，確保隨時保持干凈整潔。同時，要注意避免在員工休息時間進行清潔工作，以免影響員工的休息。

四、加強監(jiān)督和管理

加強對保潔工作的監(jiān)督和管理是保持清潔常態(tài)化的關(guān)鍵。工廠可以安排專人負責對保潔工作進行監(jiān)督和檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。

監(jiān)督人員可以定期對工廠的各個區(qū)域進行檢查，記錄下發(fā)現(xiàn)的問題和不足之處；可以與保潔人員進行溝通和交流，了解他們的工作情況和困難，及時給予幫助和支持。同時，要建立健全的反饋機制，讓員工和客戶能夠及時反饋保潔工作中存在的問題，以便及時進行改進。

五、全員參與

保持工廠清潔常態(tài)化不僅僅是保潔人員的責任，也是全體員工的共同責任。工廠可以通過宣傳和教育，讓員工樹立環(huán)保意識和衛(wèi)生意識，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。

例如，不隨地吐痰、不亂扔垃圾；愛護公共設(shè)施，保持環(huán)境整潔等。同時，還可以組織員工參與一些清潔活動，如義務(wù)勞動、環(huán)保宣傳等，讓員工親身感受清潔環(huán)境的重要性，提高他們的參與度和積極性。

總之，要保持工廠保潔的清潔常態(tài)化，需要建立完善的保潔制度、加強培訓和教育、合理安排清潔時間、加強監(jiān)督和管理以及全員參與等多方面的努力。只有這樣，才能確保工廠始終保持干凈整潔的環(huán)境。